Das Erzbistum Bamberg mit seiner über 1000-jährigen Geschichte besteht aus derzeit über 300 Pfarreien, die in 35 Seelsorgebereichen organisiert und zusammengeschlossen sind. Es zählt etwa 590.000 Katholiken und umfasst große Teile von Ober- und Mittelfranken und reicht bis Unterfranken und in die Oberpfalz.

Die Gesamtkirchengemeinde Bamberg und Geisberg-Regnitztal sucht zum 01.09.2025 einen

Musikpädagogen (m/w/d) mit Schwerpunkt Popmusik

für den Kath. Seelsorgebereich Bamberger Westen in Kooperation mit dem Kath. Seelsorgebereich Geisberg-Regnitztal mit Dienstsitz in Bamberg bzw. Litzendorf. Dienstvorgesetzter ist der jeweilige Leitende Pfarrer. Die Stelle ist dem jeweiligen Pastoralteam zugeordnet.

Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % (derzeit 39 Stunden/Woche).
Die Stelle ist befristet für die Dauer des Projektes (derzeit 5 Jahre).

Mit Musik möchten wir
• Menschen inhaltlich und musikalisch ansprechen
• Brücken bauen vom Alltag in den Glauben und in den Gottesdienst hinein
• positive Erfahrungen mit Tiefgang transportieren.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

Menschen aller Altersgruppen, vor allem aber Kindern und Jugendlichen, durch Musik den Zugang zu Religion und Spiritualität zu eröffnen
vor allem junge Menschen mit musikalischen Angeboten, Projekten und Auftrittsmöglichkeiten (Konzerte, Gottesdienste etc.) zu begleiten und zu fördern
Aufbau, Leitung und Weiterentwicklung verschiedener Chorgruppen (Kinder-, Jugendchor und Schola)
Konzeption und Etablierung weiterer kirchenmusikalischer Angebote für alle Altersgruppen (Jugendband, Instrumentalensemble)
Projektarbeit (u. a. Erstkommunion- und Firmvorbereitung)
musikalische Gestaltung verschiedener Gottesdienstformen
kirchenmusikalische Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit dem Pastoralteam
Mitarbeit bei Teamgesprächen und Planungen
Begleitung und Aufbau von Kirchenbands

Wir erwarten:

Studienabschluss an einer Musikhochschule oder Musikakademie oder eine gleichwertige Qualifikation
hohe Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kontaktfähigkeit
Ideen und Freude daran, Menschen in der Gemeinde für Musik zu begeistern
Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative, Kreativität, organisatorisches Geschick, Begeisterungs- und Teamfähigkeit
Offenheit für verschiedene Ausdrucksformen von Musik
Wertschätzung von Tradition und Mut zu neuen Impulsen
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen
Führerschein der Klasse B
Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Einrichtung

Wir bieten:

Entgelt entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der bayerischen Diözesen (ABD)
(bei entsprechender Qualifikation Entgeltgruppe 9 b ABD - vergleichbar TVöD-VKA)
familienfreundliche Arbeitsbedingungen
betriebliche Altersversorgung
Sozialleistungen vergleichbar dem öffentlichen Dienst

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, stellen Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 2025-056 bis spätestens 13.07.2025 online ein.